【“四敢”在韶山，奋斗正当时】 杨林乡云源村：保洁员 “1+10” 管理模式有奇效

　　走进杨林乡云源村，村组道路干净整洁，民居庭院洁净有序，农具杂物摆放齐整，房前屋后花草茂盛；放眼望去，一栋栋红瓦楼房掩映在绿树丛中，田野青翠碧绿充满希望，一幅美丽乡村画卷尽收眼底。这如画图景，离不开村里保洁员的辛勤付出，他们终日忙碌，不畏寒暑，致力于改善村容村貌，提升村庄“颜值”。

　　云源村共有10个片区，11个保洁员，一个片区一个保洁员，而这个“多出来”的保洁员，叫汤淑良。汤淑良今年50岁，个子不高，做事麻利，脸庞晒得红扑扑的，是个踏实勤劳的农村妇女。“她是我们村人居环境工作的联络员！”村里人居环境负责人介绍道。

　　汤淑良是藕塘组的育龄组长，在村上从事保洁员工作已经4年有余，现在是村干部与保洁员之间的“管理枢纽”，天天骑着小电摩穿梭于10个片区之间，巡查房前屋后、道路两侧环境卫生情况，“地毯式”排查全村卫生死角，发现有搞得不好的就马上叫上片区保洁员一起整改，发现搞得好的方面她也记得很仔细。“自己看不过眼的垃圾，要与农户讲理，注意方式方法”“垃圾过多，农户自主把垃圾堆放在垃圾箱旁边，建议新增加一个垃圾箱”……初中学历的她把村里人居环境方面的意见和建议都记得很详细，春去秋来、严寒酷暑中已记了10余本。

　　搞这个“管理枢纽”，汤淑良的工作没有想象中简单，10个保洁员，工作有好也有疏漏，有奖励也有批评，她从来都是据实以报，10个保洁员从无二言，都很信服。这源于她认真负责、不偏不倚的态度，她自己负责片区保洁的时候，每回评比都是数一数二，现在搞保洁联络员，依然高标准严要求。同时，不管哪个保洁员家里有事要请假，她都主动替代帮忙。“由她来评好坏，大家都没话说，”保洁员们纷纷表示。

　　而这种 “1+10”保洁员管理模式，是云源村村干部王惠君探索出来的，1人巡查把关，10人对各自片区负责，王惠君在保洁员管理上很有心得。每个月初，她都会召开人居环境讲评会，结合汤淑良的反馈情况，用投影机把上个月每位保洁员哪里搞得好、哪里搞得不好进行图片展示。

　　今年6月初的人居环境讲评会上，王惠君就指出了重复使用垃圾袋的问题，有的保洁员不舍得扔袋子，把用过的垃圾袋重复利用，有气味还引蚊蝇，汤淑良在巡查时发现了这一问题。“村上每月发60元，专项用于购买垃圾袋，不仅是方便垃圾分类回收，也是为了大家的健康着想，不能再重复使用垃圾袋。”据悉，专项资金购买垃圾袋，是云源村在人居环境工作方面的一项创新举措，既提升垃圾回收速度，也为保洁员的健康提供保障。月月讲评，把问题点出来，把亮点也展现出来，保洁员之间相互学习，干事氛围浓厚。

　　在发挥保洁员的自主性方面，云源村也有一套独特的方法。人居环境整治“每周一活动、每月一讲评”，每周搞什么活动，由保洁员自己提出。保洁员觉得自己片区内，哪一段的房前屋后整理难度大、任务重，需要借助其他保洁员的力量，就向村里提出活动申请，王惠君现场查看后觉得确有必要，发出面向保洁员的活动通知，保洁员们按照时间地点集中工作。活动前讲要求，活动中讲态度，活动后讲效果，处处是课堂，王惠君对于每次活动都抓得很实。此外，保洁员还有户评比权，对负责片区所有户环境卫生分“优良差”三个等级进行评比，村里每月分片区对各户评比情况登记在村部公开栏上进行展示，营造户户之间环境“攀比”氛围。

　　该村还十分注重发挥党员、小组长、户主在人居环境整治中的作用。保洁员对房前屋后卫生负责，而道路清杂的任务，则由小组长牵头负责，每周各小组长巡查组内道路卫生情况，发动党员、户主集中搞清杂行动，一户一人，户户对组内环境负责。

　　“1+10”管理协调顺畅，“月讲评+周活动”常态长效，“房前屋后+道路清杂”分工明确，云源村人居环境工作成效显著，先后获得湘潭市农村人居环境整治“十好”村、韶山市农村人居环境整治（垃圾分类）先进集体等荣誉。（韶山新闻网 焦丽鹏）